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幸陽荘では一緒に働いてくれるスタッフを募集しております

利用者様といっぱい・いっぱい笑ったり、時には一緒に泣いたり、人生を楽しんだりする職員を募集しています。

『新しい介護』にチャレンジしませんか？

竹浪看護介護課長

入所者様の心に寄り添う温かいケアの提供を目指しています。

また、働きやすい職場づくりにも取り組んでいます。

ワークライフバランスを意識できる職場です。

 

 

 

 

武田看護師長

利用者様がその人らしく過ごせるように日々頑張っています。

ブランクがあっても大丈夫！やりがいがある仕事です。

 

 

 

 

成田看護主任

看護の仕事として、健康管理だけではなく、心に寄り添い笑顔が見られる生活を

送ってもらえたらと思っています。

休みも取りやすく育児と仕事を両立でき働きやすい環境で楽しく仕事ができます。

 

 

 

 

齋藤総括介護主任

幸陽荘では、毎月様々な行事、季節ごとのドライブや外食などなど…楽しいイベントが沢山です。

利用者様にはもちろん、職員も一緒に楽しませてもらっています。

職員同士も仲が良く切磋琢磨しながら日々の仕事に取り組んでいます。

 

 

千嶋介護主任

高校を卒業してから働き始め、２０年が過ぎました。

ここまで長く働き続けることができたのは、職場環境の良さがあったからだと思います。

毎月様々なイベントを計画し、入所者様はもちろん職員も一緒に楽しみながら過ごしています。

 

 

 

齋藤介護士

幸陽荘では、季節にあった行事やイベントが様々あり入所者様と楽しくワイワイ過ごさせて

いただいております。

現在、子供が二人おりますが、子育てを通してより効率的に働くことができるようになりました。

 

 

 

通所リハビリテーション佐藤主任

通所リハビリは、毎月の外出や日替わりのレクリエーション等、

利用者様と一緒に楽しみながら働ける職場です。

日々たくさんの利用者様と家族のように寄り添うことができる職場だと感じています。

ぜひ一緒に働いてみませんか？

 

募集内容

看護職員

雇用形態	常勤・正職員
資格	看護師及び准看護師 年齢・学歴・経験等問いません
仕事内容	施設入所者の看護業務
給料	基本給＋夜勤手当(４回程度)＋その他手当＝約 200,000円以上
賞与	年２回 (前年度実績 ３か月)
勤務時間	シフト勤務 (日勤、夜勤、早番、遅番)
休日	勤務表による 年間休日数107日 6ケ月勤務後の年次有給休暇付与10日（最大40日付与）
待遇	雇用・労災・健康保険 厚生年金、駐車場あり 扶養手当、住居手当、通勤手当（上限20,000円）
退職金制度	確定拠出型年金
特記事項	※法人内での異動の可能性あり 訪問看護ステーションことぶき（事業所所在地と同じ） ※就業支度金あり１５万円あり（ハローワークからの紹介に限ります） 詳細は面接時にご説明いたします。

介護職員

雇用形態	常勤・正職員
資格	年齢・学歴・経験等問いません
仕事内容	施設入所者の日常生活介護（入浴・食事・排泄等の介護）、健康管理
給料	基本給＋夜勤手当(４回程度)その他手当＝約200,000円以上
賞与	年２回（前年度実績 ３か月）
勤務時間	シフト勤務 (日勤、夜勤、早番、遅番)
休日	勤務表による 年間休日数107日 6ケ月勤務後の年次有給休暇付与10日（最大40日付与）
待遇	雇用・労災・健康保険 厚生年金、駐車場あり 扶養手当、住居手当、通勤手当（上限20,000円）
退職金制度	確定拠出年金
特記事項	※法人内での異動の可能性あり 詳細は面接時にご説明いたします。

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